تعلن مجموعة بن داود | BinDawood Group عن توفر وظيفة شاغرة بمسمى “مدير أول التطوير التنظيمي“، من خلال الموقع الإلكتروني لينكد إن للعمل بجدة، وذلك من خلال التفاصيل الآتية.
المسمى الوظيفي:-
مدير أول التطوير التنظيمي OD Senior Manager
الشروط المطلوبة للعمل:-
– درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة أو خبرة عمل معادلة.
– خبرة 4 سنوات فى الموارد البشرية.
– شهادة SHRM معتمد من الفئة الفنية أو (SHRM-SCP).
المهام الوظيفية:-
– تصميم هيكل المنظمة وتحديد كيفية تفاعل جوانب مختلفة من المنظمة مع ضمان عمل هذه الأجزاء معًا بشكل متكامل وفعال.
– تأسيس والحفاط على الأساليب الفعالة ومجموعة الأدوات المستخدمة في المشاريع.
– إجراء مراجعات متزامنة للموظفين لضمان أن هناك ما يبرر عدد الموظفين وتحديد الحاجة إلى زيادة عدد الموظفين في الإدارات.
– تطوير وقيادة سلوك برنامج إشراك الموظفين والاحتفاظ بهم من خلال تسليط الضوء على التزام الموظفين.
– التخطيط لكيفية تلبية المنظمة لاحتياجاتها الحالية والمستقبلية من الموارد البشرية وكيف سيتم دعم الناس وتغذيتهم داخل المنظمة لتحقيق النجاح.
– تصميم وتطوير وتنفيذ جميع جوانب إطار أداء المنظمة.
– مراجعة وتطوير وتطبيق وترقية ومراقبة سياسات وإجراءات الموارد البشرية الخاصة بالشركات والمديريات في جميع شؤون الموظفين.
– جمع والحفاظ على جدول زمني لجميع السياسات والإجراءات التي يتعين تنفيذها أو تحديثها في إطار الموارد البشرية.
طريقة التقديم:-
ودك يوصلك كل جديد :
• تابعنا على التيلجرام اضغط هنا
• تابعنا على تويتر اضغط هنا
(
(