تعلن شركة ينبع أرامكو للتكرير – ياسرف | Yasref عن توفر وظيفة إدارية شاغرة بمسمى “رئيس قسم الموارد البشرية – التعويضات والمزايا”، من خلال الموقع الإلكتروني بوابة التوظيف للعمل في ينبع واشترطت الشركة أن يكون المقدم على الوظيفة سعودي الجنسية، وذلك من خلال التفاصيل الآتية.
المسمى الوظيفي:-
رئيس قسم الموارد البشرية – التعويضات والمزايا
HR Unit Lead I,II – Compensation & Benefits
الشروط المطلوبة للعمل :-
– درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال.
– خبرة لا تقل عن 8 سنوات.
– المعرفة بإدارة شؤون الموظفين والعاملين.
– المعرفة -بأنظمة التعويضات والفوائد والمكافآت.
– مهارات التدريب والتطوير.
المهام الوظيفية:-
– إجراء مراجعات تقييم الأداء وضمان اكتساب الكفاءات والمعرفة الإدارية أو الوظيفية المطلوبة.
– مراجعة جميع تقارير الأداء الدورية لضمان التنفيذ الفعال لاستراتيجيات الشركة والأولويات التشغيلية وتحديد فرص التحسين واقتراح أو تنفيذ إجراءات التحسين.
– المشاركة والمساهمة في استراتيجية القسم والخطط التشغيلية وإدارة الميزانية السنوية للشعبة ، لتحقيق الأهداف المحددة وأهداف الأداء.
– قيادة فريق التعويضات والفوائد لدعم تصميم الخطط وتطوير وتنفيذ برامج المكافآت الإجمالية للشركة.
– توفير تحليل كمي ونوعي لمجموعة متنوعة من برامج التعويضات والمزايا ، وإنشاء نماذج مالية لتقييم الأثر المالي لتصميمات الخطة المقترحة ، والبحث وجمع تحليل بيانات السوق وصياغة توصيات تتوافق مع استراتيجية التعويض ، والفلسفة ، والتوجيه.
– إدارة مراجعة الأداء السنوية ، والتعويض ، وزيادة الجدارة ، وبرامج الحوافز.
– ضمان الحفاظ على سلامة البيانات وسرية المعلومات في التعامل مع الوثائق الحساسة.
– تحليل سياسات الموارد البشرية الحالية والعمليات والنظم ومقارنتها بالممارسات القياسية وتقديم توصيات للتحسين.
طريقة التقديم:-
ودك يوصلك كل جديد :
• تابعنا على التيلجرام اضغط هنا
• تابعنا على تويتر اضغط هنا
(
(